第12章 拉拢 (第1/2页)
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“你知道客户经理有轮换机制的，有没有兴趣来南区？”
吴立新也没有废话，直接抛出了橄榄枝。
“这个……”
只是杨林却有些犹豫，他知道吴立新挖他去南区也是为了南区的业务量，一般的业务量就算再平庸的客户经理，只要手里有集团客户挤挤也就出来了。
但IP电话这种近乎所有人都一筹莫展的难题，杨林却能脱颖而出，这就是能力的体现。
多一柄尖刀，南区就能一直在所有区域中保持领头羊的姿态。
如今的情况有点不那么乐观，杨林已经在北区杀出来的，如果南区在接下来的日子里不玩儿命干，南区各区域第一的位子怕是要不保了。
要是杨林能过来，他可以直接给王正磊打申请。
甚至理由他都已经想好了。
“你不是滨大毕业的么？你来南区，滨大就直接交给你了。还有你不是也得落户么？你在我身边我帮忙起来也顺手不是？”
吴立新显然是做过功课的，他很清楚杨林不是滨城本地人，之所以能进移动也是占了校园招聘的光。
大学生的户籍在校期间都是落在学校的，可一旦毕业，户籍就会迁回原籍。
杨林目前的情况有点尴尬，如果滨城移动的人事深究一下，他今年合同结束之后很可能不会在被续签。这也意味着杨林需要重新找工作了。
老吴这个时候提出来，似乎真的直接拿住了杨林的命门。
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